一、招聘崗位及職責
本次共面向社會招聘工會社會化工作者13名。
二、應聘人員的基本條件和資格
（一）報考人員應具備以下基本條件：
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利；
2、擁護中國共產黨的領導，政治思想好，綜合素質高；
3、具有全日制本科及以上學歷的，專業不限；
4、28周歲以下（1991年7月1日以后出生），身體健康。
5、取得《中華人民共和國社會工作者職業（水平）證書》或參加過工會社會化工作的在同等條件下優先聘用。
（二）凡有下列情況之一者，不在此次招聘范圍：
1、曾因犯罪受過刑事處罰的；
2、曾被辭退或開除公職的；
3、參加過邪教組織的；
4、曾受過黨（團）紀、政紀、校（院）紀、軍紀處分的；
5、正在接受立案審查的；
6、法律、法規和相關政策規定不得被錄用的其他情形。
三、崗位職責
工會社會化工作，是指發揮工會工作和社會工作兩種專業優勢，做好服務職工工作，更好地協調勞動關系，滿足職工和企業發展需要。
1、參與推動各類單位組建工會和發展會員工作，幫助指導所屬基層工會規范化建設，協助做好收繳工會經費工作。
2、幫助指導職工簽訂勞動合同、開展集體協商、參與企事業單位民主管理，維護職工的勞動經濟權益和民主權利；促進企事業單位不斷改善勞動條件，加強勞動保護；協調推進職工后勤保障服務，提高職工生活水平。
3、向職工普及勞動法律知識和政策法規，幫助提供法律援助，接受職工委托參與勞動爭議案件的協商和調解，代理勞動仲裁和訴訟。
4、開展困難職工幫扶救助工作，幫助職工規劃職業發展，為職工辦實事、做好事、解難事。
5、收集基層工會和職工會員的問題和建議，掌握職工思想動態，開展人文關懷和心理疏導，及時反映職工訴求。
6、運用信息化手段，開展“互聯網+”工會普惠性服務。
7、為職工特別是農民工提供有需求的其它服務。
四、招聘的程序和步驟
（一）報名和資格審核
本次招聘，采取現場報名、現場審核方式進行，報名不收取報名費。
1、報名時間：2019年8月19日--- 8月26日09：00—18：00）。
2、報名方式：請攜帶所有報名材料，于報名時間段到鄭州市商都路100號建正東方中心C座6樓進行現場報名，所攜帶報名材料如下：
（1）A4紙質版報名表一份（自行登錄中原考試院http://www.tieluyg.com）下載打印，（或在招聘啟事中掃描二維碼直接掃描下載）表中粘貼近期免冠1寸彩色照）；
（2）身份證原件和A4紙復印件一份;
（3）學歷證書原件和A4紙復印件一份；
（4）近期免冠2寸彩色照2張
（5）學位證及學信網查詢的學歷認證報告截圖一份（學信網A4紙自行打印）；
（6）取得《中華人民共和國社會工作者職業（水平）證書》的報名時一并提供；參加過工會社會化工作的報名時需提供基層工會開具證明并經區總工會審核蓋章后有效。
3、現場資格審查貫穿整個報名過程中。河南圓方人力資源管理有限公司對報考人員填報的身份、年齡、學歷等信息進行初步資格審查，并根據報考人員所學專業、工作經歷等綜合情況，按照不超過1：3的比例，擇優確定參加筆試人員范圍。資格審查貫穿招聘工作全過程，對不符合報名條件、弄虛作假或違反招聘規定的，一經發現，取消其應聘或聘用資格；應聘人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應聘資格的，取消其應聘或聘用資格，構成犯罪的，依法追究刑事責任。
（二）筆試
1、筆試時間定于8月31日，具體以準考證上的時間、地點為準。
領取準考證時間另行通知.請關注
“中原考試院”、“河南圓方人力”微信公眾號
“中原考試院官網”（http://zyksy.com/）。
2、筆試為一科，采取統一命題、統一組織、統一評分的方式進行，內容含公共基礎知識、《中華人民共和國工會法》、《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》、《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》《中國工會章程》及擔任工會社會工作者應具備的相關知識，滿分為100分。
（三）面試
1、面試人員在報考人員中根據筆試成績由高分到低分，按招考計劃數與參加面試人員1:2的比例確定。最后一名筆試成績相同的，同時進入面試。
2、面試方式采取結構化面試。面試總分100分，側重考察考生的應變、語言表達、組織協調和解決實際問題的能力。
3、應試者根據電話通知要求，在規定時間內持本人二代身份證、筆試準考證原件到指定地點參加面試。逾期不到者，為自動放棄面試資格。因考生本人自動放棄達不到面試比例的，從筆試成績由高分到低分的順序依次遞補。
4、報考人員參加筆試和面試考試時，必須同時攜帶準考證和二代身份證(與報名時一致)，缺少任一證件的報考人員不得參加考試。
（四）總成績合成
1、考生綜合成績按筆試成績占50%、面試成績占50%折算合成，即綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%（總成績保留小數點后兩位）。
2、綜合成績相同的，按筆試成績進行排名。
（五）體檢
1、根據考試總成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數1：1的比例確定參加體檢人員。
2、體檢參照國家《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。
（六）公示
對體檢合格的人選在“河南圓方人力”微信公眾號上予以公示，公示時間為3個工作日，公示無異議的，辦理聘用手續。
（七）聘用及待遇
1、經公示無異議后，公示對象確定為擬聘用人員。管城回族區總工會將統籌安排擬聘用人員工作崗位，對不服從統籌分配人員不予聘用。對擬聘用人員給予1個月的試用期，試用期滿合格的，與相關勞務派遣公司簽署勞動合同。在體檢、資格復審、公示及聘用環節出現不合格或自動放棄資格的，經管城回族區總工會研究，可以依據總成績從高到低的順序替補。
2、轉正后聘用人員待遇和繳納保險情況參照管城回族區社區“兩委”委員待遇和五險數額執行，增加公積金待遇，（試用期后應發工資3420/人/月（含五險一金個人繳納部分））。
3、本次招聘不組織、不委托舉辦任何與考試有關的培訓和輔導，不指定考試復習用書，不印制任何和考試有關的輔導資料。社會上出現任何名義舉辦的輔導班、輔導網站或出版物、上網卡等，均與招聘主管部門無關。
4、未盡事宜及招聘過程中遇到的問題由本次招聘工作領導小組按照國家、河南省、鄭州市有關規定執行。
五、其他
咨詢電話：袁老師 0371-69190086 18613710106
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